logovov
BAN THỜI SỰ VOV1
Từ khóa
Tìm kiếm trong
Chuyên mục
Tìm từ ngày Đến ngày
Hệ thống tìm thấy 16 kết quả

Danh sách tin tìm thấy

Đánh giá cán bộ công chức sao cho thực chất (25/8/2020)

Đánh giá cán bộ công chức sao cho thực chất (25/8/2020)

Ngày phát hành 0:0 | 25/8/2020

Từ ngày 20/08, Nghị định 90 (thay thế hai nghị định 56 và 88) của Chính phủ về đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức viên chức có hiệu lực. Nghị định với nhiều điểm mới có giúp đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức thực chất hơn, tránh hình thức trong lĩnh vực này bấy lâu nay? Biên tập viên Đài TNVN trao đổi cùng ông Nguyễn Tư Long, phó Vụ trưởng vụ công chức, viên chức, Bộ Nội vụ trao đổi về nội dung này.

Đánh giá cán bộ: Cần đi vào thực chất! (11/5/2018)

Đánh giá cán bộ: Cần đi vào thực chất! (11/5/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 11/5/2018

Khách mời là Tiến sĩ Nguyễn Viết Chức, nguyên Phó Chủ nhiệm Uỷ ban Văn hóa, Giáo dục, Thanh niên, thiếu niên và Nhi đồng của Quốc hội, Ủy viên Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam.

Ban Tổ chức Trung ương thừa nhận có tình trạng nể nang, né tránh, cấp trên sợ cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm hoặc đánh giá cán bộ cuối năm. (Thời sự trưa 04/3/2017)

Ban Tổ chức Trung ương thừa nhận có tình trạng nể nang, né tránh, cấp trên sợ cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm hoặc đánh giá cán bộ cuối năm. (Thời sự trưa 04/3/2017)

Ngày phát hành 0:0 | 3/3/2017

- Tiếp tục chuyến thăm cấp Nhà nước tới Việt Nam, sáng nay Nhà vua Nhật Bản Akihito cùng Hoàng hậu đến thăm Đại nội Huế và nghe Nhã nhạc Cung đình Huế.
- Tại Hội nghị toàn quốc ngành Tổ chức xây dựng Đảng năm nay, Ban Tổ chức Trung ương thừa nhận có tình trạng nể nang, né tránh, cấp trên sợ cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm hoặc đánh giá cán bộ cuối năm.
- Việt Nam nêu 5 biện pháp xóa sổ thị trường buôn bán động vật hoang dã.
- Tiếp sau Cà Mau, hôm nay, Thành ủy Đà Nẵng trả lại xe mà doanh nghiệp tặng hồi đầu năm ngoái.
- Liên tiếp xảy ra các vụ tai nạn giao thông trên cả nước làm nhiều người thiệt mạng.
- Quan hệ giữa Trung Quốc và Hàn Quốc tiếp tục gia tăng căng thẳng.
- Vòng đàm phán mới nhất về Syri do Liên hợp quốc bảo trợ đã kết thúc với nhiều diễn biến tích cực hơn các lần trước đó.

Đánh giá cán bộ: Khâu quyết định nhất, lại yếu nhất (20/6/2018)

Đánh giá cán bộ: Khâu quyết định nhất, lại yếu nhất (20/6/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 20/6/2018

- Đánh giá cán bộ: Khâu quyết định nhất, lại yếu nhất.
- Đánh giá cán bộ bằng tiêu chí và thực tiễn công tác.
- Dự thảo Luật Công an Nhân dân sửa đổi.

Đổi mới trong công tác đánh giá cán bộ (9/5/2018)

Đổi mới trong công tác đánh giá cán bộ (9/5/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 9/5/2018

Đánh giá cán bộ bằng chấm điểm tiêu chí (24/11/2016)

Đánh giá cán bộ bằng chấm điểm tiêu chí (24/11/2016)

Ngày phát hành 0:0 | 24/11/2016

- Cách nào thu hẹp khoảng cách giàu - nghèo.
- Đánh giá cán bộ bằng chấm điểm tiêu chí.
- Tương lai nào cho bộ 3 quan hệ Nga - Anh - Mỹ.

Đánh giá cán bộ: Làm sao để vượt sự nể nang? (9/3/2017)

Đánh giá cán bộ: Làm sao để vượt sự nể nang? (9/3/2017)

Ngày phát hành 0:0 | 9/3/2017

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc ngành Tổ chức xây dựng Đảng năm 2017 diễn ra ngày 4/3 vừa qua, Ủy viên Bộ Chính trị, Trường trực Ban Bí thư Đinh Thế Huynh chỉ rõ, công tác cán bộ và quản lý đội ngũ cán bộ còn nhiều yếu kém; còn tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm, cấp trên "sợ" cấp dưới trước thời điểm lấy phiếu tín nhiệm; bổ nghiệm "đúng quy trình" nhưng vẫn không chọn đúng người. Bình luận của Thu Thùy nhan đề: Đánh giá cán bộ: Làm sao để vượt sự nể nang?

Bất cập trong đánh giá cán bộ công chức hiện nay.

Bất cập trong đánh giá cán bộ công chức hiện nay.

Ngày phát hành 0:0 | 25/8/2015

- Bất cập trong đánh giá cán bộ công chức hiện nay.
- Làm cho bệnh nhân hài lòng: Gắn trách nhiệm với quyền lợi của cán bộ y tế.

THỜI SỰ 21H30 ĐÊM 2/2/2020: Bộ Chính trị ban hành Quy định mới về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ thuộc diện Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý

THỜI SỰ 21H30 ĐÊM 2/2/2020: Bộ Chính trị ban hành Quy định mới về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ thuộc diện Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý

Ngày phát hành 0:0 | 2/2/2020

- Bộ Chính trị ban hành Quy định mới về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ thuộc diện Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý.
- Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc ban hành công điện về việc tăng cường phòng, chống dịch bệnh viêm đường hô hấp cấp do chủng mới của virus corona gây ra, trong đó nêu rõ: Hạn chế tập trung đông người; các tỉnh đã công bố dịch dừng tất cả lễ hội, kể cả lễ hội đã khai mạc; quyết định cho học sinh nghỉ học.
- Trước hiện tượng một số cá nhân, tổ chức lợi dụng dịch viêm đường hô hấp cấp do chủng mới của virus corona để đầu cơ, nâng giá thuốc, trang thiết bị y tế gây ảnh hưởng đến công tác phòng chống dịch, Bộ Y tế thành lập 4 đoàn công tác kiểm tra, xử lý vi phạm liên quan công tác phòng chống dịch bệnh.
- Trong khi đó, nhiều quốc gia trên thế giới tăng cường các biện pháp phòng dịch. Còn tại vùng "tâm dịch" là thành phố Vũ Hán, tỉnh Hồ Bắc, Trung Quốc, Các bệnh viện dã chiến tại đây đã bắt đầu tiếp nhận bệnh nhân bị viêm phổi cấp do virus corona mới gây ra.

Bộ Chính trị Ban hành quy định mới về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ diện Trung ương, Ban bí thư quản lý (3/2/2020)

Bộ Chính trị Ban hành quy định mới về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ diện Trung ương, Ban bí thư quản lý (3/2/2020)

Ngày phát hành 0:0 | 3/2/2020

- Quy định 214 của Bộ Chính trị về khung tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ thuộc diện Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý đã được Tổng bí thư, Chủ tịch nước Nguyễn Phú Trọng ký ban hành. Quy định này thay thế Quy định số 90, ngày 04/8/2017 của Bộ Chính trị về tiêu chuẩn chức danh, tiêu chí đánh giá cán bộ thuộc diện Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý.
- Sau đây là một số nội dung tại Quy định 214 của Bộ Chính trị:
- Khung tiêu chuẩn chức danh cán bộ thuộc diện Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý quy định cụ thể về năm tiêu chuẩn chung. Theo đó:
- Về chính trị, tư tưởng: Tuyệt đối trung thành với lợi ích của Đảng, của quốc gia - dân tộc và nhân dân; kiên định chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội, đường lối đổi mới của Đảng. Có lập trường, quan điểm, bản lĩnh chính trị vững vàng; kiên quyết bảo vệ nền tảng tư tưởng, Cương lĩnh, đường lối của Đảng, Hiến pháp và pháp luật của Nhà nước; đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch. Có tinh thần yêu nước nồng nàn, sâu sắc; luôn đặt lợi ích của Đảng, quốc gia - dân tộc, nhân dân lên trên lợi ích của ngành, địa phương, cơ quan và cá nhân; sẵn sàng hy sinh vì sự nghiệp cách mạng của Đảng, vì độc lập, tự do của Tổ quốc, vì hạnh phúc của nhân dân. Tuyệt đối chấp hành sự phân công của tổ chức, yên tâm công tác. Giữ nghiêm kỷ luật phát ngôn theo đúng nguyên tắc, quy định của Đảng.
- Về đạo đức, lối sống: Mẫu mực về phẩm chất đạo đức; sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, trong sáng, giản dị, bao dung; cần, kiệm, liêm chính, chí công, vô tư. Không tham vọng quyền lực, có nhiệt huyết và trách nhiệm cao với công việc; là trung tâm đoàn kết, gương mẫu về mọi mặt. Không tham nhũng, lãng phí, cơ hội, vụ lợi; kiên quyết đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ, tệ quan liêu, tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, cửa quyền và lợi ích nhóm; tuyệt đối không trục lợi và cũng không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi. Thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức, kỷ luật của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình; thực hiện đúng, đầy đủ quyền hạn, trách nhiệm của mình và chỉ đạo thực hiện nghiêm nguyên tắc, quy định, quy chế, quy trình về công tác cán bộ; kiên quyết đấu tranh với những biểu hiện, việc làm trái với các quy định của Đảng, Nhà nước trong công tác cán bộ.
- Về trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên; lý luận chính trị cử nhân hoặc cao cấp; quản lý nhà nước ngạch chuyên viên cao cấp hoặc tương đương; trình độ ngoại ngữ, tin học phù hợp.
- Về năng lực và uy tín: Có quan điểm khách quan, toàn diện, biện chứng, lịch sử cụ thể, có tư duy đổi mới, tầm nhìn chiến lược; phương pháp làm việc khoa học; nhạy bén chính trị; có năng lực cụ thể hóa và lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện có hiệu quả các đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; có năng lực tổng kết thực tiễn, nghiên cứu lý luận, phân tích và dự báo tốt. Nắm chắc tình hình chung và hiểu biết toàn diện về lĩnh vực, địa bàn, địa phương, cơ quan, đơn vị được phân công quản lý, phụ trách. Kịp thời nắm bắt những thời cơ, vận hội; phát hiện những mâu thuẫn, thách thức, vấn đề mới, vấn đề khó, hạn chế, yếu kém trong thực tiễn; chủ động đề xuất những nhiệm vụ, giải pháp có tính khả thi và hiệu quả. Năng động, sáng tạo, cần cù, chịu khó, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; có quyết tâm chính trị cao, hành động quyết liệt, dám đương đầu với khó khăn, thách thức; nói đi đôi với làm; có thành tích nổi trội, có kết quả và "sản phẩm" cụ thể góp phần quan trọng thúc đẩy sự phát triển của ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị; gắn bó mật thiết với nhân dân và vì nhân dân phục vụ. Là hạt nhân quy tụ và phát huy sức mạnh tổng hợp của hệ thống chính trị; được cán bộ, đảng viên, quần chúng nhân dân tin tưởng, tín nhiệm cao.
- Sức khỏe, độ tuổi và kinh nghiệm: Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ; bảo đảm tuổi bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử theo quy định của Đảng. Đã kinh qua và hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ của chức danh lãnh đạo, quản lý chủ chốt cấp dưới trực tiếp; có nhiều kinh nghiệm thực tiễn.
- Quy định nêu rõ tiêu chuẩn chức danh cụ thể đối với: Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương; Ủy viên Bộ Chính trị, Ban Bí thư; Tổng Bí thư; Chủ tịch nước; Thủ tướng Chính phủ; Chủ tịch Quốc hội; Thường trực Ban Bí thư; Trưởng ban đảng Trung ương, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương, Chánh Văn phòng Trung ương Đảng; Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam; Phó Chủ tịch nước; Phó Chủ tịch Quốc hội; Phó Thủ tướng Chính phủ; Các chức danh khối các cơ quan đảng ở Trung ương; Chức danh khối cơ quan Quốc hội; Chức danh khối cơ quan Chính phủ, Văn phòng Chủ tịch nước; Chức danh khối cơ quan tư pháp; Chức danh khối cơ quan Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội Trung ương; Chức danh khối đảng ủy khối trực thuộc Trung ương; Chức danh khối tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.

Lấy phiếu tín nhiệm đảm bảo kiểm soát và đánh giá cán bộ của Quốc hội (4/4/2018)

Lấy phiếu tín nhiệm đảm bảo kiểm soát và đánh giá cán bộ của Quốc hội (4/4/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 4/4/2018

Tinh gọn bộ máy và câu chuyện đánh giá cán bộ, công chức (9/12/2024)

Tinh gọn bộ máy và câu chuyện đánh giá cán bộ, công chức (9/12/2024)

Ngày phát hành 7:10 | 9/12/2024

“Hiện nay là thời điểm, thời cơ; là sự cấp thiết, là đòi hỏi tất yếu khách quan cho cuộc cách mạng về tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị để bộ máy hoạt động hiệu lực, hiệu quả hay chưa? Câu trả lời là: Không thể chậm trễ hơn được nữa”. Phát biểu khẳng định của Tổng Bí thư Tô Lâm tại Hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai việc thực hiện Nghị quyết số 18 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII đánh dấu cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy để đất nước bước vào kỷ nguyên mới.
Cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy không chỉ là việc sắp xếp, làm gọn, tinh về tổ chức các cơ quan, đơn vị từ trung ương đến địa phương, từ khối Đảng, Quốc hội, Chính phủ đến toàn bộ hệ thống các cơ quan khác trong hệ thống chính trị mà còn là việc tinh gọn cán bộ, công chức, viên chức, loại bỏ tình trạng cán bộ “sáng cắp ô đi, chiều cắp ô về”, hay nói cách khác là cuộc cách mạng về biên chế. Mới đây, trong buổi tiếp xúc cử tri tại Hưng Yên, Tổng Bí thư Tô Lâm đã chỉ ra thực trạng bất hợp lý của bộ máy nhà nước, đó là không ít người yếu kém lựa chọn cơ quan nhà nước làm việc để mong muốn biến đây thành "vùng trú an toàn", từ đó làm bộ máy yếu kém, nảy sinh tiêu cực. Làm thế nào để đánh giá cán bộ, công chức, viên chức một cách thực chất, không hình thức để bộ máy tinh - gọn - mạnh - hiệu năng - hiệu lực - hiệu quả. Cùng bàn luận nội dung này với khách mời là PGS.TS Ngô Thành Can, nguyên Phó trưởng Khoa tổ chức và quản lý nhân sự, Giảng viên cao cấp, Học viện Hành chính Quốc gia.

Để công tác đánh giá cán bộ, công chức đúng thực chất (28/8/2017)

Để công tác đánh giá cán bộ, công chức đúng thực chất (28/8/2017)

Ngày phát hành 0:0 | 27/8/2017

- Để công tác đánh giá cán bộ, công chức đúng thực chất.
- Để chủ - tớ trở về đúng nghĩa.

Những vấn đề đặt ra trong công tác đánh giá cán bộ (11/9/2018)

Những vấn đề đặt ra trong công tác đánh giá cán bộ (11/9/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 11/9/2018

Đổi mới trong đánh giá cán bộ (8/5/2018)

Đổi mới trong đánh giá cán bộ (8/5/2018)

Ngày phát hành 0:0 | 8/5/2018

- Từ câu chuyện bổ nhiệm hiệu trưởng Đại học Hoa Sen: Cần thiết phải sửa Luật giáo dục đại học.
- Đổi mới trong đánh giá cán bộ.
- Làm gì để hoa quả Xứ Lạng xứng với tiềm năng.
- Thủ tướng Trung Quốc thăm Nhật Bản và Indonesia: Tăng cường hợp tác vì lợi ích đôi bên.

12

CHƯƠNG TRÌNH HÔM NAY

5h00-5h10 Rao sóng
5h20-5h50 Mùa vàng
5h59-6h00 Báo giờ
6h28-6h30 Quảng cáo
7h00-8h30 Theo dòng TS
8h35-8h40 Quảng cáo
8h50-8h55 Quảng cáo
9h35-9h40 Quảng cáo
9h55-10h00 Quảng cáo
10h-10h05 Bản tin TS
10h05-10h10 Quảng cáo
10h25-10h30 Quảng cáo
11h05-11h10 Quảng cáo
12h57-13h00 Quảng cáo
13h20-13h25 Quảng cáo
13h40-13h45 Quảng cáo
14h05-14h50 Đối thoại
15h15-15h20 Quảng cáo
15h55-16h00 Quảng cáo
17h59-18h00 Báo giờ
18h57-19h00 Quảng cáo
19h55-20h00 Quảng cáo
21h58-22h00 Quảng cáo
22h00-23h00 Thức cùng VOV
23h10-23h15 Rao sóng
Họ và tên (*)
Email (*)
Tiêu đề (*)
Nội dung (*)
Mã bảo vệ (*)


Lượt truy cập Số người đang online: